為充分調(diào)動廣大員工參與企業(yè)管理的積極性和創(chuàng)造性，鼓勵員工立足本職崗位建言獻(xiàn)策，促進(jìn)企業(yè)健康有序發(fā)展，公司于7月11日-7月31日組織開展第二屆“合理化建議”征集活動。 經(jīng)匯總和整理，公司近三分之一員工積極參與了本次活動，共征集合理化建議67條，內(nèi)容涵蓋硬件改造升級、制度流程優(yōu)化、后勤管理提高等方面。各系統(tǒng)負(fù)責(zé)人將針對建議的實用性和可操作性進(jìn)行評估，并擇優(yōu)推行運(yùn)用到實際工作中，以進(jìn)一步促進(jìn)管理創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新、技能創(chuàng)新，為夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)、提高生產(chǎn)質(zhì)量管理水平、增強(qiáng)員工隊伍建設(shè)提供新想法、新思路。 我們將以此活動為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗和不足，及時發(fā)現(xiàn)、解決企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題，把合理化建議征集活動深入持久地開展下去，為公司的轉(zhuǎn)型和發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
辦公室：黃瑛
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